У граждан россии появился действенный способ воздействия на работодателя

С текущего года у всех работников появился еще один законный способ по воздействовать на вредного босса, который не перечисляет заработную плату вовремя.



Пожарным Красноярского края до нынешнего момента не оплатили командировочные за битву С лесными пожарами в июле прошедшего года в Иркутске.



С текущего года у граждан России появился еще один действенный способ воздействия на работодателя. В Трудовой правило были внесены поправки, которые позволяют россиянам в случае задержки зарплаты более чем на пятнадцать дней приостанавливать работу не боясь финансовых потерь.



Нормы Трудового кодекса, без сомнения, дат на��аз босу произвести такую выплату. В тоже самое время С выплатой зарплаты за время простоя работник вправе получить еще и компенсацию за срыв сроков, - информирует заведующий столичной городской коллегией адвокатов. Почетный юрист России Никита Филиппов.



за ежедневно просрочки заработной платы на��альник законно должен заплатить сотруднику пенни в размере 1\300 от ставки рефинансирования установленные Центробанком. Для того, чтобы остановить на некоторое время работу сотруднику на��о на��исать сообщение в свободной форме на имя генерального директора в 2-х экземплярах. Важно, чтобы на каждом листе администрация предприятия поставила дату получения и входящий номер. Если на��альство отказывается регистрировать сообщение его можно послать по почте заказным письмом. Само собой вынужденный простой - это одна из крайних мер, на которую решится не каждый. Те, кто опасается идти на открытый конфликт С руководством закон дает возможность обращаться за защитой в инспекцию по труду. Трудовые инспекторы проведут проверку на предприятии, Если информацию о задержке С выплатами подтвердятся, то главам организации грозят штрафы до 120 тыс рублей или тюремное заключение на срок до 2-х лет, Если задержка составила больше 2-х месяцев.